雇用形態
Employment type
01
Staffing service
人材派遣サービス
雇用契約は(株)プロヴィアスタッフと結び、派遣契約先の施設でお仕事をします。
お給料の支払いや社会保険への加入は弊社が行います。 三方間合意の上での 派遣先への正社員登用もあります。
長所: 期間を決めて働きたい方に最適で、 就業先でのトラブルあった場合にも、弊社担当スタッフに相談できて安心です。
お給料の支払いや社会保険への加入は弊社が行います。 三方間合意の上での 派遣先への正社員登用もあります。
長所: 期間を決めて働きたい方に最適で、 就業先でのトラブルあった場合にも、弊社担当スタッフに相談できて安心です。
02
Temporary employment service
紹介予定派遣サービス
正社員雇用を前提として、一定期間派遣スタッフとして就業し、期間終了後双方の合意のもと直接雇用に切り替えるというサービス
長所: 双方がお試し期間として一定の期間働くことができるため、社内の雰囲気や業務内容を実際に確認できます
長所: 双方がお試し期間として一定の期間働くことができるため、社内の雰囲気や業務内容を実際に確認できます
03
Employment placement service
職業紹介サービス(人材紹介サービス)
弊社が仲介人として、お仕事探しと条件交渉等を行うサービスです。。
求人情報の提供はもちろん、履歴書・経歴書の作成サポート、面接のアドバイス等、就業先が決まるまで、弊社担当がフォローいたします。 面接を経て、採用となった場合、契約先企業の直接雇用の職員として就職します。
。
長所: 応募から内定・入社まで弊社担当がしっかりサポートし、希望条件の交渉も代行します。。
一般公開されていない「非公開求人」を紹介できることもあります。
求人情報の提供はもちろん、履歴書・経歴書の作成サポート、面接のアドバイス等、就業先が決まるまで、弊社担当がフォローいたします。 面接を経て、採用となった場合、契約先企業の直接雇用の職員として就職します。
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長所: 応募から内定・入社まで弊社担当がしっかりサポートし、希望条件の交渉も代行します。。
一般公開されていない「非公開求人」を紹介できることもあります。
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